Laurent Martin - Dernières parutions - Banque du Canada
https://www.banqueducanada.ca/fils-rss/
Fils RSS de la Banque du Canadafr2024-03-29T12:56:58+00:00A Reference Guide for the Business Outlook Survey
https://www.banqueducanada.ca/2020/12/document-analyse-personnel-2020-15/
L’enquête sur les perspectives des entreprises est devenue un élément important des délibérations sur la politique monétaire à la Banque, et elle est aussi bien connue dans les milieux décisionnels et les cercles financiers du pays. Le présent document fait la somme de plus de vingt ans d’expérience dans la réalisation de cette enquête, et il constitue donc un guide de référence complet à cet égard.2020-12-23T10:14:27+00:00enA Reference Guide for the Business Outlook Survey2020-12-23Dynamique des entreprisesÉvolution économique régionaleStaff Discussion Paper 2020-15https://www.banqueducanada.ca/wp-content/uploads/2020/12/sdp2020-15.pdfStaff Discussion Paper 2020-15David AmiraultNaveen RaiLaurent MartinDécembre 2020CC8C83DD2D22EE3E32What’s Up with Unit Non-Response in the Bank of Canada’s Business Outlook Survey? The Effect of Staff Tenure
https://www.banqueducanada.ca/2017/09/document-analyse-personnel-2017-11/
Depuis 1997, les bureaux régionaux de la Banque du Canada mènent une enquête trimestrielle de conjoncture dont les résultats sont publiés dans le bulletin Enquête sur les perspectives des entreprises. Les réponses sont recueillies par voie d’entretiens confidentiels auprès d’un échantillon d’entreprises représentatif du secteur privé au Canada du fait de leur secteur d’activité, de leur taille ou de la région où elles sont établies.2017-09-27T11:46:47+00:00enWhat’s Up with Unit Non-Response in the Bank of Canada’s Business Outlook Survey? The Effect of Staff Tenure2017-09-27Dynamique des entreprisesÉvolution économique régionaleMéthodes économétriques et statistiquesStaff Discussion Paper 2017-11https://www.banqueducanada.ca/wp-content/uploads/2017/09/sdp2017-11.pdfWhat’s Up with Unit Non-Response in the Bank of Canada’s Business Outlook Survey? The Effect of Staff TenureSarah MillerDavid AmiraultLaurent MartinSeptembre 2017CC2C21C8C81DD2D22