La Banque du Canada reconnaît depuis longtemps que l’inclusion d’identités et d’idées diverses favorise des modes de pensée novateurs permettant l’obtention de meilleurs résultats pour les Canadiens. C’est aussi la bonne chose à faire.
Notre stratégie sur l’équité, la diversité et l’inclusion (EDI) s’appuie sur les efforts que nous avons déployés auparavant pour accroître la diversité et l’inclusion, mais va encore plus loin que la précédente en intégrant l’équité de façon explicite, tant dans son titre que dans ses actions et indicateurs de succès actualisés.