A Framework in Search of an Optimal Margining Policy for Official Institutions: The Canadian Experience Document d’analyse du personnel 2016-9 Tomo Nakashima, Mihai Cosma, Boran Plong La crise financière mondiale a notamment eu pour principale conséquence l’imposition d’une série de nouvelles règles destinées au système financier, en particulier aux banques. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents d'analyse du personnel Sujet(s) de recherche: Gestion des réserves de change, Marchés financiers Code(s) JEL : G, G3, G32
Bond Risk Premia and Gaussian Term Structure Models Document de travail du personnel 2014-13 Bruno Feunou, Jean-Sébastien Fontaine Cochrane et Piazzesi (2005) montrent que les taux à terme retardés améliorent la prévisibilité des rendements obligataires en complétant l’apport des taux à terme courants, et qu’un modèle markovien des taux à terme ne peut produire le profil de prévisibilité des rendements annuels. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) de recherche: Évaluation des actifs, Taux d'intérêt Code(s) JEL : E, E4, E43, E47, G, G1, G12
Expenditure-Switching Effect and the Choice of Exchange Rate Regime Document de travail du personnel 2007-54 Wei Dong L'auteure s'attache à mesurer l'ampleur des transferts de dépenses imputables aux variations du taux de change. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) de recherche: Questions internationales, Régimes de taux de change Code(s) JEL : F, F3, F4
11 juin 2009 La complexité propre à la gestion des risques financiers et les risques systémiques Revue de la Banque du Canada - Été 2009 Frank Milne Crise financière oblige, les systèmes de gestion des risques sont passés au crible et font l'objet d'appels en faveur de leur amélioration et de l'élargissement du rôle des autorités réglementaires. De tels objectifs ne cernent néanmoins pas la complexité inhérente au processus de gestion des risques. L'article fait ressortir la complexité propre à tout système contemporain de gestion des risques du fait des simplifications intrinsèques aux modèles théoriques, dont les gestionnaires de risques doivent être conscients, et des difficultés que pose l'étalonnage sensé des paramètres des modèles. L'auteur croit que la réglementation prudentielle devrait être axée sur les défaillances pouvant survenir au sein de l'institution financière ainsi que dans ses interactions avec d'autres institutions sur les marchés. Il examine certaines stratégies susceptibles d'améliorer les systèmes de gestion des risques et les pratiques en matière de réglementation microprudentielle. Type(s) de contenu : Publications, Articles de la Revue de la Banque du Canada Sujet(s) de recherche: Institutions financières, Réglementation et politiques relatives au système financier, Stabilité financière
Financial Intermediaries and the Macroeconomy: Evidence from a High-Frequency Identification Document de travail du personnel 2022-24 Pablo Ottonello, Wenting Song Nous fournissons des résultats empiriques concernant les effets sur l’économie globale de nouvelles inattendues liées à la valeur nette d’intermédiaires financiers. Pour ce faire, nous employons une stratégie d’identification des chocs financiers à l’aide de données de haute fréquence. Nous estimons qu’une baisse inattendue de 1 % de la valeur nette des intermédiaires entraîne une diminution de 0,2 à 0,4 % de la valeur de marché des sociétés non financières. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) de recherche: Crédit et agrégats du crédit, Cycles et fluctuations économiques, Évaluation des actifs, Indicateurs monétaires et financiers, Institutions financières, Marchés financiers, Réglementation et politiques relatives au système financier Code(s) JEL : E, E3, E32, E4, E44, E5, E51, G, G0, G01, G1, G12, G2, G21, G23, G24, G3, G32
The Endogenous Relative Price of Investment Document de travail du personnel 2015-30 Joel Wagner L’auteur utilise une méthode d’analyse basée sur un modèle structurel et des données complètes pour évaluer le lien entre les chocs technologiques spécifiques à l’investissement et l’inverse du prix relatif de l’investissement. Il propose un modèle bisectoriel intégrant une structure de concurrence monopolistique où les entreprises peuvent faire varier le taux de marge appliqué à leur produit en fonction du nombre de firmes concurrentes. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) de recherche: Cycles et fluctuations économiques Code(s) JEL : E, E3, E32, L, L1, L11, L16
Bank Runs, Portfolio Choice, and Liquidity Provision Document de travail du personnel 2019-37 Toni Ahnert, Mahmoud Elamin À la suite de la crise financière de 2007-2009, de nombreuses administrations ont adopté une nouvelle réglementation bancaire pour rendre les banques plus résilientes et moins susceptibles de faire faillite. Cette réglementation prévoit des limites plus strictes quant à la qualité et à la quantité permises de fonds propres bancaires ainsi que des normes minimales de liquidité. Mais quelle a été l’incidence des changements apportés? Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) de recherche: Financement de gros, Stabilité financière Code(s) JEL : G, G0, G01, G2, G21
Four Decades of Canadian Earnings Inequality and Dynamics Across Workers and Firms Document de travail du personnel 2021-20 Audra Bowlus, Émilien Gouin-Bonenfant, Huju Liu, Lance Lochner, Youngmin Park Nous utilisons des données appariées entre les employeurs et les employés canadiens couvrant une période de quatre décennies pour étudier l’évolution des inégalités et de la dynamique des revenus individuels au fil du temps au Canada. Nous examinons aussi la relation entre la croissance de la rémunération des travailleurs et celle des entreprises qui les emploient. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) de recherche: Dynamique des entreprises, Marchés du travail, Méthodes économétriques et statistiques, Production potentielle, Productivité Code(s) JEL : D, D2, D22, D3, D31, E, E2, E24, J, J2, J24, J3, J31, J6, J63
Exporting and Investment Under Credit Constraints Document de travail du personnel 2023-10 Kim Huynh, Robert Petrunia, Joel Rodrigue, Walter Steingress Nous examinons la relation entre le rendement des entreprises et les contraintes de crédit touchant l’entrée sur les marchés d’exportation. À partir de données administratives sur les entreprises canadiennes, nos conclusions montrent que les nouveaux exportateurs : a) accroissent leur productivité, b) augmentent leur ratio de levier et c) haussent leurs investissements. Nous estimons que 48 % des fabricants canadiens éprouvent des contraintes de crédit actives lorsqu’ils décident de s’engager dans les marchés d’exportation. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) de recherche: Dynamique des entreprises, Méthodes économétriques et statistiques, Productivité, Questions internationales Code(s) JEL : F, F1, F10, F14, F3, F36, G, G2, G20, G28, G3, G32
Private Information Flow and Price Discovery in the U.S. Treasury Market Document de travail du personnel 2011-5 George Jiang, Ingrid Lo Les études réalisées à ce jour montrent que les prix des obligations du Trésor américain réagissent surtout aux chocs d'information publique, tels les nouvelles et événements macroéconomiques. La littérature indique aussi que les flux d'information privée hétérogène jouent un rôle appréciable dans l'établissement des prix de ces titres. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) de recherche: Marchés financiers, Structure de marché et établissement des prix Code(s) JEL : G, G1, G12, G14