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• 9 janvier 2024

  Mécanisme permanent d’octroi de liquidités à plus d’un jour

  Le mécanisme permanent d’octroi de liquidités à plus d’un jour permet à la Banque d’accorder des prêts aux institutions financières admissibles qui ont temporairement besoin de liquidités, si la Banque n’est pas préoccupée par leur solidité financière.

• Extreme Weather and Low-Income Household Finance: Evidence from Payday Loans

  Document de travail du personnel 2024-1 Shihan Xie, Victoria Wenxin Xie, Xu Zhang

  Cette étude explore l’incidence de l’exposition aux événements météorologiques extrêmes sur la situation financière des ménages à faible revenu. Nos constats mettent en évidence la vulnérabilité financière accrue des ménages à faible revenu aux chocs environnementaux et la nécessité d’élaborer des politiques ciblées.

  Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) de recherche: Changements climatiques, Crédit et agrégats du crédit Code(s) JEL : G, G5, Q, Q5, Q54

• Modelling Canadian mortgage debt and payments in a semi-structural model

  Note analytique du personnel 2024-1 Fares Bounajm, Austin McWhirter

  Nous montrons comment la dynamique de la dette hypothécaire canadienne peut être modélisée dans un modèle macroéconomique semi-structurel comme LENS utilisé par la Banque du Canada. Notre modèle reproduit la structure singulière de la dette hypothécaire canadienne.

  Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Notes analytiques du personnel Sujet(s) de recherche: Modèles économiques, Transmission de la politique monétaire Code(s) JEL : E, E2, E27, E4, E43, E47, G, G5, G51
• 3 janvier 2024

  La Banque du Canada procède à une opération de prise en pension à un jour

  La Banque du Canada a procédé aujourd’hui à une opération de prise en pension à un jour, un outil courant de son cadre opérationnel usuel servant à la mise en œuvre de la politique monétaire.

  Type(s) de contenu : Médias, Avis aux marchés Source(s) : Opérations de prise en pension à un jour
• 31 décembre 2023

  Recherche trimestrielle – 2023 T4

  Ce bulletin présente les publications les plus récentes des économistes de la Banque du Canada, y compris les études parues dans des publications externes et les documents de travail publiés dans le site de la Banque.

  Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Bulletins de recherche

• Procyclicality in Central Counterparty Margin Models: A Conceptual Tool Kit and the Key Parameters

  Document d’analyse du personnel 2023-34 Alper Odabasioglu

  Les organismes de réglementation doivent fournir des recommandations judicieuses concernant la procyclicité, et les contreparties centrales doivent concevoir et étalonner de manière appropriée leurs systèmes d’appel de marge et leurs cadres de procyclicité. Pour répondre à ces besoins, nous proposons une nouvelle boîte à outils conceptuelle. Et nous soulignons qu’il faut mettre l’accent sur les paramètres clés des systèmes d’appel de marge qui déterminent la procyclicité.

  Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents d'analyse du personnel Sujet(s) de recherche: Gestion du risque de crédit, Institutions financières, Maladie à coronavirus (COVID-19), Marchés financiers, Réglementation et politiques relatives au système financier, Stabilité financière Code(s) JEL : G, G0, G01, G2, G23, G28

• Communicating Inflation Uncertainty and Household Expectations

  Document de travail du personnel 2023-63 Olena Kostyshyna, Luba Petersen

  Cette étude examine la valeur d’une communication directe avec les ménages au sujet de l’inflation et de l’incertitude entourant les statistiques sur l’inflation. Toute information sur l’inflation permet de gérer immédiatement les attentes, mais l’information sur les perspectives est plus efficace et plus pertinente que celle sur la tenue récente de l’inflation et les cibles de la Banque.

  Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) de recherche: Cibles en matière d'inflation, Communications sur la politique monétaire, Crédibilité, Incertitude et politique monétaire, Inflation et prix, Recherches menées par les banques centrales Code(s) JEL : C, C9, C93, D, D8, D84, E, E5, E59, E7

• Monetary Policy and Racial Inequality in Housing Markets: A Study of 140 US Metropolitan Areas

  Document de travail du personnel 2023-62 Qi Li, Xu Zhang

  Nous concluons qu’après un resserrement de la politique monétaire, les ménages des groupes minoritaires connaissent une baisse plus importante du rendement de l’investissement et du taux d’accession à la propriété que les ménages de personnes blanches. Nous concluons que la politique monétaire a une incidence involontaire sur les inégalités raciales sur le marché du logement.

  Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) de recherche: Logement, Politique monétaire, Recherches menées par les banques centrales Code(s) JEL : E, E4, E40, E5, E52, R, R0, R00

• Predictive Density Combination Using a Tree-Based Synthesis Function

  Document de travail du personnel 2023-61 Tony Chernis, Niko Hauzenberger, Florian Huber, Gary Koop, James Mitchell

  Cette étude s’intéresse aux combinaisons non paramétriques de prévisions par densité de probabilités. Nous présentons une méthode basée sur des arbres de régression qui permet de varier la pondération des combinaisons selon les caractéristiques des densités, les tendances temporelles ou les indicateurs économiques. Dans le cadre de deux exercices empiriques, nous montrons les avantages de cette méthode sur le plan de l’amélioration de l’exactitude et de l’interprétabilité des prévisions.

  Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) de recherche: Méthodes économétriques et statistiques Code(s) JEL : C, C1, C11, C3, C32, C5, C53

• Third-Country Effects of U.S. Immigration Policy

  Document de travail du personnel 2023-60 Agostina Brinatti, Xing Guo

  Nous étudions les effets du resserrement de la politique d’immigration des États-Unis sur l’économie canadienne et les travailleurs américains. Après la réduction des admissions au programme des visas H 1B en 2017, le nombre d’immigrants au Canada a augmenté et les entreprises canadiennes ont accru leurs recrutements, leurs ventes et leurs exportations. Les liens commerciaux étroits entre les États-Unis et le Canada atténuent les avantages que les travailleurs américains tirent de ce changement de politique.

  Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) de recherche: Évolution économique et financière récente, Intégration des échanges, Marchés du travail, Questions internationales Code(s) JEL : F, F1, F16, F2, F22, J, J6, J61