Artificial Intelligence and Financial Tail Risks Document de travail du personnel 2026-40 Javier Ojea Ferreiro, Andrea Ugolini, Juan C. Reboredo Cet article examine le lien entre l’exposition à l’IA perçue par le marché et les gains et pertes extrêmes du secteur financier dans cinq marchés. Pour ce faire, nous utilisons des décompositions des pertes attendues et de l’asymétrie afin de distinguer les scénarios liés au secteur de l’IA, à la conjoncture macroéconomique, au système dans son ensemble et au secteur financier. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Code(s) JEL : C, C5, C58, G, G0, G01, G2, G21, G3, G32 Thème(s) de recherche : Défis structurels, Numérisation et productivité, Modèles et outils, Méthodes économétriques, statistiques et computationnelles, Système financier, Institutions financières et intermédiation, Stabilité financière et risque systémique
Conduct of Monetary Policy under Housing Market Imbalances Document analytique du personnel 2026-53 Amina Enkhbold, Serdar Kabaca Les déséquilibres sur le marché canadien du logement ont accru la contribution de la hausse des frais de logement à l’IPC, sous l’effet des prix élevés des logements, des coûts hypothécaires, des loyers, des contraintes d’offre et de l’endettement. Cette note utilise un modèle qui intègre l’offre de logements et les anticipations extrapolatives pour évaluer si la politique monétaire devrait tenir compte ou faire abstraction de la hausse des frais de logement lors de chocs de demande et d’offre. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Document analytique du personnel Code(s) JEL : E, E5, E52, G, G2, G21, R, R2, R21, R3, R31 Thème(s) de recherche : Politique monétaire, Cadre et transmission de la politique monétaire, Système financier, Crédit aux ménages et aux entreprises
Non-bank financial intermediation: Canada’s submission to the 2025 global monitoring report Document analytique du personnel 2026-37 Thomas Thorn, Sylvia Xie Nous présentons des observations sur l’intermédiation financière non bancaire au Canada en 2024. Les données ont été recueillies dans le cadre de la contribution de la Banque du Canada au rapport Global Monitoring Report on Non-Bank Financial Intermediation du Conseil de stabilité financière. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Document analytique du personnel Code(s) JEL : G, G2, G21, G22, G23 Thème(s) de recherche : Marchés financiers et gestion financière, Structure des marchés, Système financier, Institutions financières et intermédiation, Stabilité financière et risque systémique
From Stress to Strategy: How Banks Balance the Scales Document de travail du personnel 2026-26 Ruben Hipp, Javier Ojea Ferreiro Cette étude présente un cadre de test de résistance dans lequel les banques ajustent stratégiquement leur bilan en réponse aux contraintes réglementaires et aux conditions du marché. Appliqué aux principales banques canadiennes, ce cadre permet de quantifier les effets des politiques macroprudentielles sur l’offre de crédit et de cerner des vulnérabilités systémiques au moyen de tests de résistance inversés. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Code(s) JEL : C, C6, C63, C7, C73, G, G2, G21, G3, G32, H, H1, H12 Thème(s) de recherche : Modèles et outils, Modèles économiques, Système financier, Institutions financières et intermédiation, Stabilité financière et risque systémique
Central Clearing in Repo Markets: Do the Benefits Extend to Non-Dealers? Document analytique du personnel 2026-31 Danny Auger, Adrian Walton Dans cette note, les auteurs se demandent si la compensation centrale des opérations de pension profite aux participants aux marchés canadiens des titres à revenu fixe qui ne sont pas des courtiers (les clients). Bien que des recherches antérieures mettent en évidence des coûts de financement et des coûts bilanciels moindres pour les courtiers, on en sait moins sur les effets sur les clients. Il est important de comprendre ces implications plus larges pour évaluer la contribution de la compensation centrale à l’efficience et à la résilience des marchés. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Document analytique du personnel Code(s) JEL : E, E4, E44, G, G1, G12, G2, G21, G23 Thème(s) de recherche : Marchés financiers et gestion financière, Structure des marchés
The Impact of Potential Retail Central Bank Digital Currency on the Canadian Financial System During a Severe Recession Document analytique du personnel 2026-30 Sofia Priazhkina Cette note examine la façon dont une monnaie numérique de banque centrale (MNBC) de détail ne portant pas intérêt pourrait influer sur la stabilité financière des banques d’importance systémique du Canada en période de profonde récession. Les résultats du test de résistance montrent que celles-ci restent résilientes et maintiennent leurs principaux ratios réglementaires, même en cas de forte demande de MNBC. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Document analytique du personnel Code(s) JEL : E, E4, E44, E5, E58, E6, E61, G, G0, G01, G2, G21, G28 Thème(s) de recherche : Argent et paiements, Actifs numériques et technologies financières, Défis structurels, Numérisation et productivité, Modèles et outils, Modèles économiques, Système financier, Stabilité financière et risque systémique
Banking Competition and Access to Cash and Retail Banking Services in Rural Canada Document de travail du personnel 2026-19 Hongyu Xiao, Robert Petrunia, Sarah Lucky Nous étudions l’accès aux services bancaires aux particuliers et aux services liés à l’argent comptant dans les marchés ruraux et locaux canadiens en utilisant le cadre de Bresnahan et Reiss sur le seuil d’entrée. Nous constatons qu’il faut environ 500 résidentes et résidents pour qu’une première succursale de services bancaires s’installe dans un marché moyen, et environ 80 résidentes et résidents pour qu’on y trouve le premier service lié à l’argent comptant. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Code(s) JEL : D, D1, D14, G, G2, G21, L, L1, L10, L13 Thème(s) de recherche : Argent et paiements, Argent comptant (billets de banque), Système financier, Institutions financières et intermédiation, Réglementation et surveillance du système financier
Understanding Systemic Risks in the Canadian Financial System Document analytique du personnel 2026-28 Gabriel Bruneau, Sascha Clazie-Thomson, Thibaut Duprey, Ruben Hipp, Javier Ojea Ferreiro, Kerem Tuzcuoglu Cette étude examine les efforts récents de surveillance et d’évaluation du risque systémique dans le système financier canadien et définit un cadre pour les futures simulations de crises à l’échelle du système. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Document analytique du personnel Code(s) JEL : G, G0, G01, G1, G17, G18, G2, G21, G23, G28 Thème(s) de recherche : Système financier, Stabilité financière et risque systémique
Everything You Want to Know About the Bank’s Standing Liquidity Facility… But were too afraid to ask! Document analytique du personnel 2026-26 Kaetlynd McRae, Jessie Ziqing Chen Le mécanisme permanent d’octroi de liquidités est l’un des outils dont la Banque du Canada parle le moins – et l’un des plus importants. Directement intégré au système canadien de paiement de grande valeur (Lynx), le mécanisme permanent d’octroi de liquidités fonctionne discrètement en arrière-plan chaque jour ouvrable, garantissant le règlement des paiements et renforçant la mise en œuvre de la politique monétaire. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Document analytique du personnel Code(s) JEL : E, E4, E41, E42, E44, E5, E58, E59, G, G2, G21, G28 Thème(s) de recherche : Argent et paiements, Infrastructures de paiement et de marchés financiers, Marchés financiers et gestion financière, Fonctionnement des marchés, Politique monétaire, Mesures de politique monétaire et mise en œuvre, Système financier, Institutions financières et intermédiation
The Usage of Security Lending Facilities under Unconventional Monetary Policy: Evidence from Sweden Document de travail du personnel 2026-9 Marianna Blix Grimaldi, Fabienne Schneider, David Vestin Cette étude examine l’interaction entre l’assouplissement quantitatif et le dispositif de prêt de titres. Elle se base pour ce faire sur un ensemble de données détaillées concernant : les achats effectués par la Riksbank à des fins d’assouplissement quantitatif; les opérations réalisées dans le cadre du dispositif de prêt de titres par l’organisme suédois chargé de la gestion de la dette; et les opérations de pension de gré à gré en Suède. Un modèle théorique montre aussi comment la demande excédentaire d’actifs et les frictions de recherche transforment le dispositif de prêt de titres qui, d’abord conçu comme un filet de sécurité, devient un mécanisme de premier ressort. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Code(s) JEL : E, E5, E52, E58, G, G2, G21 Thème(s) de recherche : Marchés financiers et gestion financière, Fonctionnement des marchés, Structure des marchés, Politique monétaire, Mesures de politique monétaire et mise en œuvre, Système financier, Institutions financières et intermédiation