Multi-Product Pricing: Theory and Evidence from Large Retailers in Israel Document de travail du personnel 2020-12 Marco Bonomo, Carlos Carvalho, Oleksiy Kryvtsov, Sigal Ribon, Rodolfo Rigato Les théories habituelles sur l’ajustement des prix sont fondées sur le problème des entreprises à produit unique. Elles pourraient donc ne pas convenir à l’analyse de la dynamique des prix au sein d’une économie composée d’entreprises multiproduits. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) de recherche: Inflation et prix, Politique monétaire, Structure de marché et établissement des prix Code(s) JEL : D, D2, D21, D22, E, E3, E31, E5, E52, L, L1, L11
IMPACT: The Bank of Canada’s International Model for Projecting Activity Rapport technique n° 116 Patrick Blagrave, Claudia Godbout, Justin-Damien Guénette, René Lalonde, Nikita Perevalov Nous présentons la structure et les caractéristiques d’IMPACT (International Model for Projecting Activity), un modèle semi-structurel de l’économie mondiale utilisé à la Banque du Canada pour l’élaboration de projections et l’analyse de politiques. La constitution des principaux blocs d’IMPACT repose sur le modèle à correction rationnelle des erreurs proposé par Kozicki et Tinsley (1999), qui réussit à concilier contenu théorique et comportement empirique. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Rapports techniques Sujet(s) de recherche: Cycles et fluctuations économiques, Méthodes économétriques et statistiques, Modèles économiques, Questions internationales Code(s) JEL : C, C6, C68, E, E2, E27, E3, E37, F, F0, F01, F3, F32, F4, F47
Characterizing Breadth in Canadian Economic Activity Note analytique du personnel 2020-1 Taylor Webley, Carla Valerio, Maureen MacIsaac La croissance du produit intérieur brut réel tend à être nettement plus forte lorsqu’une proportion importante des branches d’activité et des composantes de la demande connaît une expansion, c’est-à-dire lorsque la croissance s’étend dans plusieurs secteurs. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Notes analytiques du personnel Sujet(s) de recherche: Cycles et fluctuations économiques Code(s) JEL : E, E3, E32
Social Learning and Monetary Policy at the Effective Lower Bound Document de travail du personnel 2020-2 Jasmina Arifovic, Alex Grimaud, Isabelle Salle, Gauthier Vermandel Ce travail de recherche présente un modèle dans lequel l’économie est directement influencée par le niveau de pessimisme ou d’optimisme des acteurs économiques en ce qui concerne l’avenir. Ces acteurs peuvent avoir des anticipations différentes et les revoir au fur et à mesure que de nouvelles données économiques deviennent disponibles. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) de recherche: Communications sur la politique monétaire, Crédibilité, Cycles et fluctuations économiques, Modèles économiques, Politique monétaire, Recherches menées par les banques centrales Code(s) JEL : C, C8, C82, E, E3, E32, E5, E52
Technological Progress and Monetary Policy: Managing the Fourth Industrial Revolution Document d’analyse du personnel 2019-11 Stephen S. Poloz Dans la présente étude, l’auteur se penche sur ce qu’implique l’adoption à grande échelle de l’intelligence artificielle et de l’apprentissage automatique – qu’on appelle parfois la « quatrième révolution industrielle » – pour la conduite de la politique monétaire. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents d'analyse du personnel Sujet(s) de recherche: Cadre de la politique monétaire, Incertitude et politique monétaire, Modèles économiques, Stabilité financière Code(s) JEL : C, C5, E, E3, O, O1, O11, O3, O33
What Does Structural Analysis of the External Finance Premium Say About Financial Frictions? Document de travail du personnel 2019-38 Jelena Zivanovic Je me sers d’un modèle vectoriel autorégressif structurel avec restrictions de signe dans le but de fournir des indications conditionnelles sur la dynamique de la prime de financement externe aux États-Unis. Les résultats montrent que la prime excédentaire sur les obligations, qui donne une approximation de la prime de financement externe, réagit de façon contracyclique aux chocs d’offre et de politique monétaire, et de façon procyclique aux chocs de demande. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) de recherche: Évolution économique et financière récente, Marchés financiers, Modèles économiques Code(s) JEL : E, E3, E32, E4, E44
A Comprehensive Evaluation of Measures of Core Inflation in Canada: An Update Document d’analyse du personnel 2019-9 Helen Lao, Ceciline Steyn Nous proposons une nouvelle évaluation de l’utilité de diverses mesures de l’inflation fondamentale pouvant servir à la conduite de la politique monétaire. Nous constatons que les mesures actuellement privilégiées par la Banque du Canada, à savoir l’IPC-moyenne tronquée, l’IPC-médiane pondérée et l’IPC-composante commune, répondent encore le mieux à toute une série de critères. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents d'analyse du personnel Sujet(s) de recherche: Cadre de la politique monétaire, Inflation et prix Code(s) JEL : E, E3, E31, E5, E52
Bridging Canadian Business Lending and Market-Based Risk Measures Note analytique du personnel 2019-26 Guillaume Ouellet Leblanc, Maxime Leboeuf Les prêts aux entreprises sont au cœur de la croissance économique, car ils permettent de financer les investissements de ces dernières. Le fait de savoir comment les participants au marché perçoivent le risque qui pèse sur le système financier peut donner à la Banque du Canada des indications sur la croissance future des prêts aux entreprises. Dans la présente note analytique, nous examinons trois mesures du risque fondées sur le marché et constatons que les hausses soudaines du risque perçu dans le système bancaire canadien sont associées à un assombrissement des perspectives des prêts aux entreprises et du produit intérieur brut réel. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Notes analytiques du personnel Sujet(s) de recherche: Cycles et fluctuations économiques, Marchés financiers Code(s) JEL : E, E3, E32, E4, E44, G, G1, G12
Exploring Wage Phillips Curves in Advanced Economies Document d’analyse du personnel 2019-8 Rose Cunningham, Vikram Rai, Kristina Hess Dans la présente étude, nous examinons la mesure dans laquelle l’offre (la demande) excédentaire sur les marchés du travail participe à une baisse (hausse) du taux de croissance des salaires nominaux moyens. En appliquant une méthode d’estimation à des données de panel provenant de dix économies avancées pour la période de 1992 à 2018, nous obtenons une spécification de la courbe de Phillips des salaires de forme réduite qui est compatible avec un cadre néo-keynésien. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents d'analyse du personnel Sujet(s) de recherche: Inflation et prix, Marchés du travail, Politique monétaire Code(s) JEL : C, C3, C33, E, E3, E31, E32
Lending Standards, Productivity and Credit Crunches Document de travail du personnel 2019-25 Jonathan Swarbrick Nous proposons un modèle macroéconomique dans lequel l’antisélection dans les investissements amplifie les fluctuations macroéconomiques, ce qui cadre avec le rôle prépondérant qu’ont joué l’étranglement du crédit et l’effondrement du marché des titres adossés à des actifs durant la crise financière. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) de recherche: Crédit et agrégats du crédit, Cycles et fluctuations économiques, Marchés financiers, Productivité, Stabilité financière, Taux d'intérêt Code(s) JEL : E, E2, E22, E3, E32, E4, E44, G, G0, G01